Os desligamentos irão ocorrer até 15 de dezembro de 2020, com exceção dos profissionais da área de Tecnologia da Informação, que poderão ter prazos de desligamento até 31 de dezembro de 2022.

De acordo com o presidente do Banco, Cláudio Coutinho, o acordo estabelecido com os trabalhadores da instituição foi considerado histórico em relação aos demais programas de desligamento já feitos anteriormente pelo Banrisul. “Os incentivos financeiros oferecidos pela empresa se constituíram em um diferencial importante para a tomada de decisão dos colaboradores, proporcionando melhores condições ao desligamento, principalmente para aqueles que já estavam aposentados pelo INSS ou aptos para encaminharem a sua aposentadoria”, frisou. O dirigente também salientou que o PDV, pela primeira vez, foi aprovado em assembleias da categoria bancária e firmado pelos representantes sindicais.

Entre os principais pontos do acordo, destaca-se o incentivo financeiro; auxílio Cesta Alimentação; ajuda de custos para despesas médicas; pagamento da 13ª Cesta Alimentação de 2020 a todos os empregados que forem desligados neste ano, independentemente da data de saída; e o Prêmio Aposentadoria para aqueles que estiverem aptos a se aposentarem pelo INSS.

Os empregados que aderiram ao PDV também receberão as verbas da rescisão contratual: 13º salário proporcional, férias vencidas, férias proporcionais, férias antiguidade e abono assiduidade indenizado. Quando a rescisão ocorrer, será concedida quitação total do contrato de trabalho.