Unimed Porto Alegre é reconhecida como uma das melhores empresas para se trabalhar no RS

A Unimed Porto Alegre foi reconhecida como uma das melhores empresas para se trabalhar no Estado. A cooperativa ocupou o 7º lugar em ranking divulgado na última semana, em evento na Casa NTX. O reconhecimento é concedido pela Great Place to Work (GPTW), empresa global de pesquisa, consultoria e capacitação que estimula as organizações a identificar, criar e manter excelentes ambientes de trabalho por meio do desenvolvimento de culturas de alta confiança.

"Somos uma cooperativa formada por pessoas com diferentes perfis, trajetórias, interesses e experiências e são elas que dão vida ao nosso propósito de cuidar das pessoas. A conquista chancela nossos valores humanos, éticos, sociais de integridade e transparência. Ser uma das melhores empresas para se trabalhar nos enche de orgulho e é resultado de um ambiente que prima pelas relações interpessoais. Investir cada vez mais no desenvolvimento dos nossos colaboradores, contribui para garantirmos a excelência e a nossa sustentabilidade.", enfatiza o presidente do Conselho de Administração da Unimed Porto Alegre, Marcio Pizzato.

Para o Superintendente Executivo da Unimed Porto Alegre, Leandro Firme, a conquista materializa o propósito de cuidar das pessoas da Unimed Porto Alegre. "Quando cada membro da equipe se engaja com propósito e paixão, e quando líderes e colaboradores se alinham em um compromisso genuíno com os valores e objetivos compartilhados, a cultura organizacional se torna uma força poderosa e vibrante. Em um ambiente assim, a inovação prospera, a colaboração se fortalece e a moral da equipe se eleva. Esta conquista é resultado desse envolvimento. A premiação do Ranking Melhores Empresas Para Trabalhar GPTW – Rio Grande do Sul 2024 nos enche de orgulho e nos direciona a seguir investindo nas pessoas, proporcionando ambientes e relações saudáveis, que sejam bons para todos", afirma.

Construir um excelente lugar para se trabalhar a partir de uma abordagem de Governança do Clima foi a estratégia adotada pela Unimed Porto Alegre. Envolve um movimento de transformação, impulsionado pela área de Gestão de Pessoas da cooperativa, implantado em 2023, e que segue de forma contínua. A prática de trabalho e aprofundamento nas oportunidades identificadas, criando e implementando ações que melhorem os resultados de engajamento e satisfação dos colaboradores, vêm gerando resultados significativos.

Conforme a superintendente de Gestão de Pessoas da Unimed Porto Alegre, Liliane Geist Rodrigues, a premissa da nova abordagem visa assegurar a melhoria contínua do clima organizacional, reforçando a relevância do tema para o sucesso da Unimed Porto Alegre. "Estamos trabalhando integrados, fomentando o engajamento das nossas pessoas até que o tema adquira maturidade suficiente para andar como um sistema de gestão internalizado", resume.

Sobre a Unimed Porto Alegre

A Unimed Porto Alegre lidera o mercado de assistência à saúde em sua área de atuação, operando em 46 municípios do Estado. Conta com mais de 650 mil beneficiários e 300 pontos de atendimento entre serviços credenciados e próprios, o que constitui a maior estrutura em prestação de serviços à saúde dentro de sua área de abrangência. A cooperativa conta com aproximadamente 6.800 médicos e tem estrutura própria para atendimento ao cliente, que inclui Centros de Diagnóstico por Imagem, Centro de Oncologia e Infusão, prontos-atendimento, Laboratório, Clínicas de Vacinas, Unidade de Atendimento Pediátrico e SOS Emergências Médicas.